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第133章 美柚爆火付费实习求月票（第2页）

加盟商的店长、员工，来美柚总部学习、培训半个月。

美柚新买的次新写公楼里，有三层，都是专门用来搞培训的。

负责培训的老师，都是陈传清他们从大品牌挖过来的专业培训师。

王逸又指导了一下，比如话术方面“公主请试衣”

。

再比如顾客进店，微笑欢迎就行，不要防贼一样跟着人家。

等顾客需要的时候，再上前介绍。

当然，培训部分是需要付费的，但是费用不高。

普通员工食宿+培训费，一天四百。

店长食宿+培训费，一天六百。

都是正常费用。

这样一个月的时间，加盟店装修完毕，美柚审核通过，开始供货。

店长、员工培训结束，能直接开业上岗！

一夜的时间，就有八十九家加盟商付了保证金，相当于这八十九家店，下个月基本都要开业。

这让王逸有些意外，宋思凝也吓了一跳：

“热搜的能力太恐怖了，这才一夜啊。今天怕是还会有更多加盟。”

“是啊，这些加盟商都是人精，只要利润足够惊人，他们能抢破头！”

王逸也是神色复杂。

像是酷迪咖啡，说实话，他们的盈利速度，远不如美柚。

核心竞争力，更是没法比。

毕竟酷迪咖啡除了星巴克这个巨无霸对手，还有瑞幸这个前辈，以及很多其他咖啡品牌。

但即便如此，酷迪咖啡都能做到半年五千家店！

可见想赚钱的人，太多了。

而美柚纯欲风裙装，没有竞争对手！

独创的口红新色号，也没竞争对手！

再加上美柚吸金能力那么恐怖，单日利润破五十万，加盟商不疯狂才怪！

王逸话锋一转：“不过压力，来到我们这边了。”

宋思凝有点头大：“是啊，原本按照我们原来的规划，下个月旗舰店+专卖店，开两百家就够了，需要培训的员工，最多也就两千人。”

“现在好了，一夜冒出八十九家店，需要培训的就得八九百人！问题是这才一夜，后续怕是还有更多，咱们的场地不够，员工也不够！根本应付不过来！”

（）;（）　　王逸想了想：“没事，马上招培训讲师。同时把五十人的小班培训，换成五百人的训练营培训！”

“在济州租个大的场地，比如封闭式体育馆，或者空置写字楼，开启封闭式培训。”

“再将14天的培训周期，缩短到7天。这样效率就能大大提升！”

王逸记得有些考研机构，就这么搞。

请一位名师来，数千人在体育馆内学习，呜呜泱泱都是人。

学习效果不知道好不好，但培训机构是赚大了。

王逸这种五百人的训练营，算是很良心，并且能保证效果！

宋思凝喜上眉梢：“这是个好办法，能数十倍地缓解我们的培训压力。不过普通员工的话，七天培训足够了。店长的话可以再加七天实习，安排到我们各个旗舰店实习，学习七天！”

“好主意！”

王逸很是赞同，宋思凝可不是花瓶。

王逸提出一个方案，宋思凝往往能进行补充，让方案更完善。